新卒採用でエントリー動画を活用する

エントリー動画を、新卒採用のフローに追加する場合の事例と導入効果を紹介します。

・　初期選考にエントリー動画 (E動画) をプラス
・　エントリーシート （ES) をエントリー動画 (E動画) に置き換え
・　グループ面接をエントリー動画 (E動画) へ置き換え
・　グループディスカッション (GD) 前の初期選考に
・　番外編 : エントリー動画 (E動画) の任意提出

※以下事例画像に記されている略語は下記の通りです。

　E動画 = エントリー動画
　ES = エントリーシート
　GD = グループディスカッション
 適正 = 適性検査

※Before / Afterの下部にある数字は、割合（%）を表しています。

御社にあわせた活用方法については、担当へお問い合わせください。